صابری, بهروز, حسن رضائی, محمد, امین شایان جهرمی, شاپور. (1396). رابطه ادراک از فرهنگ سازمانی و هوش هیجانی با فرسودگی شغلی. فصلنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 8(31), 257-274.
بهروز صابری; محمد حسن رضائی; شاپور امین شایان جهرمی. "رابطه ادراک از فرهنگ سازمانی و هوش هیجانی با فرسودگی شغلی". فصلنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 8, 31, 1396, 257-274.
صابری, بهروز, حسن رضائی, محمد, امین شایان جهرمی, شاپور. (1396). 'رابطه ادراک از فرهنگ سازمانی و هوش هیجانی با فرسودگی شغلی', فصلنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 8(31), pp. 257-274.
صابری, بهروز, حسن رضائی, محمد, امین شایان جهرمی, شاپور. رابطه ادراک از فرهنگ سازمانی و هوش هیجانی با فرسودگی شغلی. فصلنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 1396; 8(31): 257-274.


Contact Us | Help & Support | Site Map

Journal Management System. Designed by sinaweb.