نوری ثمرین, شهرام, ارشدی, نسرین, هاشمی, سید اسماعیل, نعامی, عبدالزهرا. (1399). رابطه علّی تصمیم‏ گیری متمرکز و اوباشگری در محیط کار با فرسودگی شغلی: نقش واسطه‏ای سکوت سازمانی. دوماهنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 11(42), 73-87.
شهرام نوری ثمرین; نسرین ارشدی; سید اسماعیل هاشمی; عبدالزهرا نعامی. "رابطه علّی تصمیم‏ گیری متمرکز و اوباشگری در محیط کار با فرسودگی شغلی: نقش واسطه‏ای سکوت سازمانی". دوماهنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 11, 42, 1399, 73-87.
نوری ثمرین, شهرام, ارشدی, نسرین, هاشمی, سید اسماعیل, نعامی, عبدالزهرا. (1399). 'رابطه علّی تصمیم‏ گیری متمرکز و اوباشگری در محیط کار با فرسودگی شغلی: نقش واسطه‏ای سکوت سازمانی', دوماهنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 11(42), pp. 73-87.
نوری ثمرین, شهرام, ارشدی, نسرین, هاشمی, سید اسماعیل, نعامی, عبدالزهرا. رابطه علّی تصمیم‏ گیری متمرکز و اوباشگری در محیط کار با فرسودگی شغلی: نقش واسطه‏ای سکوت سازمانی. دوماهنامه علمی - پژوهشی رهیافتی نو در مدیریت آموزشی, 1399; 11(42): 73-87.


Contact Us | Help & Support | Site Map

Journal Management System. Designed by sinaweb.